Outplacement
ABC kan u helpen aan goede, nieuwe werknemers. Soms is het echter nodig dat het dienstverband van een werknemer wordt beëindigd. Wilt u zorg dragen voor een nette afwikkeling van de zaken die hierbij horen, dan kan ABC u ook hierin van dienst zijn. De dienstverlening die hierbij hoort noemen we ‘outplacement’.
Ons outplacementtraject omvat de volgende zaken:
- wij bieden de betreffende medewerker mentale ondersteuning;
- wij begeleiden uw medewerker bij het vroegtijdig aanvragen van een uitkering;
- in samenwerking met u en uw medewerker stellen we een sterkte-zwakteanalyse op van de medewerker, hierbij maken wij onder meer gebruik van creatieve middelen en een psychologische test;
- wij stellen een competentieprofiel van uw medewerker op waarmee hij of zij gericht kan zoeken naar een nieuwe uitdaging.
Naast dit traject bieden wij uw medewerker ook de mogelijkheid aan om verder op weg geholpen te worden door middel van communicatietraining, presentatietraining en sollicitatietraining. De training ‘schrijven van een CV’ behoort standaard tot onze dienstverlening. Een outplacementtraject duurt gemiddeld tussen de drie en twaalf maanden.
Zo snel mogelijk een nieuwe baan voor uw werknemer. Heldere tarieven, resultaatafspraken en zorgvuldige begeleiding. Is dit voor u de essentie van gedegen outplacement dan komen wij graag bij u langs voor een geheel vrijblijvend gesprek.
Klik hier voor onze
